Оптимізація організаційних процесів для посилення процесів організації. Систематизація діяльності за рахунок побудови чіткого алгоритму дій членів команди, правил комунікації. Розробка внутрішніх політик та процедур для впровадження стандартів організаційної поведінки, регламентації діяльності.