У нашої команди є великий досвід роботи з процедурами та внутрішніми документами неприбуткових організацій.

Ми робимо не просто юридичні документи, ми розробляємо "живі документи", які організація може впроваджувати у свою статутну діяльність, тобто робочий інструмент.

Це може бути, наприклад, наступні внутрішні документи, як (назви можуть бути змінені):

політика закупівель; облікова політика; кадрова політика; політика конфіденційності; політика використання благодійної (гуманітарної допомоги); політика залучення волонтерів у статутну діяльність НГО; кодекс етики; політика про захист персональних даних; політика грантування (субгрантування); політика запобігання конфлікту інтересів та корупції; політика захисту бенефіціарів; політика членства; порядок оприбуткування готівки в касі та інші.

Під час підготовки індивідуальних внутрішніх документів ми користуємось такими допоміжними інструментами, як:

1. опитувальники - індивідуально підготовленими запитаннями у ворді, відповідаючи на які організація надає нам необхідну інформацію по кожній процедурі, яку треба впроваджувати;

2. зустрічі у форматі зум/телефон/робочі чати;

3. підготовка та подальша робота із драфтом у форматі гугл документа, що дозволяє швидко та оперативно опрацьовувати коментарі/зауваження/пропозиції організації.

Також ми шукаємо інші способи/методи, що можуть допомогти нам якісно співпрацювати з кожною із організацією.