Доопрацювання та розробку внутрішніх політик і процедур

Tender submission deadline: May 18, 2026
Information about the customer
Благодійна організація "Благодійний фонд "Карітас-Київ"

Благодійний фонд «Карітас-Київ» працює з 1992 року – за цей період десятки тисяч потребуючих людей отримали соціальні послуги, гуманітарну допомогу, психологічну та юридичну опіку. Діяльність зосереджена на мешканців Києва та 5 областей: Київської, Чернігівської, Черкаської, Житомирської та Вінницької; меншою мірою охоплюються інші регіони України. Місія Карітас-Київ: Розвиток традицій доброчинної діяльності та здійснення соціальної роботи, виходячи із християнських морально-етичних цінностей. Мета Карітас-Київ: Розробка, впровадження та виконання програм для забезпечення соціальної допомоги та підтримки найбільш потребуючого населення України, незалежно від національної приналежності чи віросповідання. Принципи Карітас-Київ: Ефективність. Доступність. Прозорість.

All tenders of the company
The sphere of organizational development of ISAR Ednannia
Governance, structure and management styles
Capacity to adapt
Financial viability and mobilization of resources
Type of service
Consultation
Service topic
Organizational management
Strategic planning
Human resources management
Financial management
Tender implementation region
Kyiv
Tender description

Потрібна консультаційна послуга з організаційного розвитку для аналізу, доопрацювання та об’єднання наявних кадрових документів у єдину внутрішню кадрову політику, а також для розробки фінансової політики організації, яка наразі відсутня. Очікуваний результат — пакет узгоджених внутрішніх політик і процедур, придатних до впровадження в роботі організації.

Requirements for providers

  • Досвід надання консультаційних послуг у сфері організаційного розвитку, управління НУО/ОГС, кадрових та фінансових політик.

  • Досвід розробки або оновлення внутрішніх політик і процедур для благодійних організацій.

  • Здатність проаналізувати надані документи та запропонувати структуроване й практичне рішення.

  • Наявність профільної експертизи у сфері HR, внутрішнього управління та фінансового менеджменту.

  • Готовність надати результат у письмовому вигляді та, за потреби, провести одну або кілька консультаційних зустрічей.

  • Бажано мати досвід роботи з організаціями громадянського суспільства або міжнародними донорськими програмами.

Who will receive the service
The team of the organization
Number of participants
1-10
Completed
Completed

Tender submission deadline:

May 18, 2026