1. Мета та завдання

Мета:
Підвищення спроможності експертів організації ефективно використовувати інструменти штучного інтелекту (ШІ) для аналітичної роботи, включаючи обробку даних, підготовку аналітичних матеріалів, досліджень та політичних рекомендацій.

Основні завдання:

Аналітичний етап:

• Ознайомлення з діяльністю організації та специфікою аналітичної роботи;

• Оцінка поточного рівня використання цифрових інструментів та ШІ;

• Визначення потреб команди та ключових напрямів застосування ШІ.

Розробка навчальної програми:

• Підготовка програми тренінгу, що включає:

  • огляд можливостей ШІ для аналітичної діяльності;

  • використання ШІ для збору та аналізу даних;

  • застосування ШІ для підготовки аналітичних записок, звітів, policy briefs;

  • інструменти для автоматизації досліджень та роботи з текстами;

  • етичні аспекти та обмеження використання ШІ;

  • практичні кейси та вправи, адаптовані до діяльності організації.

Проведення тренінгу:

• Проведення 1 тренінгової сесії;

• Забезпечення практичної складової (робота з реальними задачами);

• Надання навчальних матеріалів (презентації, шаблони запитів тощо).

Консультаційна підтримка:

• Надання рекомендацій щодо інтеграції ШІ в робочі процеси;

• Збір та врахування зворотного зв’язку.

Фіналізація:

• Підготовка коротких рекомендацій або гайду з використання ШІ в аналітичній діяльності організації;

• Передача всіх матеріалів замовнику.

2. Формат, строки та місце проведення

• Формат: онлайн (з можливістю запису сесій)

• Період реалізації: 1 – 6 червня 2026 року

• Період пошуку тренера: 18 – 29 травня 2026 року

3. Очікувані результати

• Проведено тренінг для експертів організації;

• Підвищено рівень знань та навичок використання ШІ в аналітичній роботі;

• Розроблено та передано:

  • навчальні матеріали;

  • практичні інструкції (гайд/чек-лист);

  • приклади ефективного використання ШІ;

• Сформовано базові підходи до інтеграції ШІ в аналітичні процеси організації.

Формат матеріалів: Word / Google Docs / презентації (PDF, PowerPoint).

4. Вимоги до провайдерів послуг

• Досвід проведення тренінгів із використання ШІ або цифрових інструментів;

• Практичний досвід застосування ШІ в аналітичній діяльності;

• Розуміння специфіки роботи аналітичних центрів / громадських організацій;

• Досвід розробки навчальних програм;

• Реєстрація на платформі home.ednannia.ua та наявність верифікованих послуг у Маркетплейсі з організаційного розвитку;

• Підприємницька або юридична форма (ФОП, ГО, ТОВ тощо);

• Готовність надати повний пакет тендерних документів (див. п. 6).

5. Критерії оцінювання пропозицій

• Відповідність технічному завданню – 40%;

• Досвід та експертиза тренера – 30%;

• Вартість послуг (оптимальне співвідношення ціна/якість) – 30%.

6. Порядок подання документів

Для участі в тендері необхідно надати:

• Резюме тренера;

• Опис підходу до проведення тренінгу (коротка концепція);

• Цінова пропозиція (без ПДВ);

• Витяг з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, ФОП;

• Посилання на профіль з верифікованими послугами на платформі home.ednannia.ua.

• Досвід проведення тренінгів із використання ШІ або цифрових інструментів;

• Практичний досвід застосування ШІ в аналітичній діяльності;

• Розуміння специфіки роботи аналітичних центрів / громадських організацій;

• Досвід розробки навчальних програм;

• Реєстрація на платформі home.ednannia.ua та наявність верифікованих послуг у Маркетплейсі з організаційного розвитку;

• Підприємницька або юридична форма (ФОП, ГО, ТОВ тощо);

• Готовність надати повний пакет тендерних документів (див. п. 6).